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Catégorie Bon à savoir

Vote par procuration : il est encore temps

Que vous soyez en vacances, retenu pour des raisons professionnelles, empêché pour diverses raisons, le vote par procuration vous concerne. La procuration peut être établie jusqu’au dernier moment (même si en pratique il faut le temps que celle-ci soit acheminée jusqu’à la mairie).

Vous avez rendez-vous

Les agents territoriaux de la Ville d’Aubagne ont rendez-vous cette semaine avec leurs représentants pour s’informer sur le RIFSEEP, nouveau régime indemnitaire qui entre en vigueur en 2020, ainsi que sur la réforme des retraites. Plusieurs créneaux horaires sont proposés les 26 et 29 novembre.

Tout savoir sur l’entretien professionnel

Dans les semaines à venir les agents de la Ville d’Aubagne vont être reçus par leurs responsables directs afin de passer leur entretien professionnel. Il est indispensable qu’ils prennent connaissance des conditions de cet entretien qui aura un impact sur le RIFSEEP, la nouvelle prime qui sera mis en place en début d’année.

Grèves : Faisons respecter nos droits

C’est un constat permanent : l’administration municipale d’Aubagne n’a de cesse de semer des embûches pour empêcher le droit de grève. À l’appui de la jurisprudence, les syndicats CGT du personnel l’ont interpellé à plusieurs reprises pour lui rappeler les règles.

À propos du harcèlement moral

C’est un mal de plus en plus présent dans la fonction publique dont les conséquences peuvent être extrêmement graves. Les agissements répétés de harcèlement moral, tels que les définit la loi, ont pour objet ou pour effet une dégradation des conditions de travail susceptible de porter atteinte à ses droits et à sa dignité, d’altérer sa santé physique ou mentale ou de compromettre son avenir professionnel. De tels agissements doivent être punis et la loi prévoit des sanctions.

Si La Bourse du Travail n’existait pas, il faudrait l’inventer

Née en 1926, la bourse du travail d’Aubagne propose une aide aux salariés des entreprises privées d’organisation syndicale (droit du travail, aide juridique, prud’hommes…) mais aussi des journées d’études, des journées culturelles et festives. Malgré la tentative récente de la municipalité LR de museler l’expression syndicale en la faisant disparaître, elle continue à exercer son rôle essentiel dans un climat social tendu.